在二战时期进行，战争之后，世界处于另外一个局面，局部战争将会不断爆发，各小国要自保，但是自己又没有技术，只能花钱从别的国家购买武器。

　　“是，我一定会督促我们的研发部门，尽可能的提高坦克的一切性能！”

　　坦克和飞机在未来国防中都属于常规性的武器，但并不意味着他们就一直保持着不便！而且常规武器想要获得突破性的进展，比较难，因为固定的思维已经让人对这种武器产生就应该这样子设计的思想。

　　当然廖凡也不需要他们的设计人员把武器设计的五花八门，武器该有武器的样子，但是要加强的必须要加强。

　　“还有现在你们的工厂越来越臃肿，管理的部门也越来越多，一些看似对军事不太紧要以及能够转化成民用的工厂都承包出去吧，至于不涉及军事的技术能够转让也一切转让了！”

　　随着发展，他们对很多东西的需求不用再那么严格，非要都用作于军队！比如汽车行业，他们没有必要非控制在手中不可，完全可以转化成民用的工厂，然后由军队直接向这些汽车制造商下达订单！

　　杜伟泽也知道，随着他们承接的军事武器越来越多，他手底下的部门也变得种类纷杂，生产什么的都有！从而也导致了各部门的臃肿，甚至监管方面也开始渐渐的不到位！

　　尤其是一家独大的情况渐渐的开始发生，出现行业上的垄断，军队可以强行压价，但是一旦用到民用上，就会出现各种难度！

　　如果把这些工厂承包给个人，全国各地都有生产的厂家，即便是有一两家出现太高价格的情况，百姓可以转到其他厂家去购买他们所需要的产品，再加上当地部门的严格调控，有些百姓需要的东西会非常轻松的流入到百姓家。

　　廖凡来杜伟泽这儿给杜伟泽下达的命令就是精简他们的机构，让他们的部门更有效率的去提高对军事专用武器的生产和把关。

　　对于那些民用的东西，能够让商人去生产，提高社会的生产力而且还能够增加百姓的就业率，这可是一举好几得的安排。

　　对于自己所属部门的臃肿杜伟泽越来越有体会，各部门的用人原来越多，尽管如此还是出现不够用的情况，开出来的工资也越来越多，这可都是纳税人的钱，没用到关键地方，都用来开工资了！

　　既然有了廖凡的命令，杜伟泽也将毫不客气的精简他们的部门，这也意味着有很多尸位素餐的人要失去自己的工作，但是同样有一批好的技术人员将会得到更高的工资！

　　行业的竞争力促进了每个人都必须要学习进步，只有这样他们才能够不断的提高自己，否则一旦有了铁饭碗，大部分人就会变得慵懒起来，不思进取，这样会培养一个民族的惰性，不利于整个民族的发展！

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