2)162、同事们的非议_权力之巅
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  段不给你具体的工作,就构思这个专题片脚本。你知道,每次市里一要片子都是二踢脚——急捻儿的。这次咱们把工作做到提前。省得到时赶得慌里慌张的。”

  “古局,这个担子太重了,我怕担不起来。”夏霁菡有些为难,的确,在全省现场会上播放的片子,不说别的,首先站位和立题就不是她一个小记者能够做到的。

  古时笑了,说:“呵呵,是不是我刚才的话吓着你了?要相信自己。上次治砂的专题片就得到了赵书记和关书记的好评,没事,你先搜集资料,看看哪些内容可以入画,选一些最典型、最鲜活的例子出来,这样片子就生动了。”

  他接着说:“你知道,纵观全局,有几个能写专题片脚步的,有的记者写个小消息都费劲,写了十多年了还是那个水平,整个一看图说话。哎,难怪关书记总是强调人才这个问题,你知道咱们这等小台很难留住人才的。有本事的培养出来都往高处飞走了,没重大任务的时候觉得这么个单位有200多人,等一旦真有任务了,你再一看,真正能做事又能把事做好的的又有几人呀?传播小道消息、今天张家长李家短的人到大有人在,唉——”古时深深的叹了口气。

  夏霁菡很理解古局长的难处,他最近经常这样抱怨。她就在一个场合亲耳听见一个副市长对古时说过两天有事找他,好像是安排什么人,当时古时借着酒劲说道:“市长大人,您就发发慈悲吧,我那儿快开不出工资了,您就别考虑我这里了。”哪知这个副市长理直气壮地说:“不考虑你考虑谁?只有你那里还能穿上裤子!”

  九十年代后期,督城一些国有企业和全国一样,无法适应市场经济形势,纷纷破产,即便不破产也是半死不活,许多人都选择自谋出路,只有少数人有社会关系的进入事业单位。像这些有关系有背景进来的人,大多数没有任何专业特长,只能放在办公室或者这些技术含量不高的地方。为此他请示了好几年才面向社会公开招聘了夏霁菡等三个人,其余一个还是搭车进来的,难怪关昊在去年人才引进会上佛袖而去。

  夏霁菡从古局长办公室出来后,就听楼梯下面的洗手间里传出说话声。她本来是个不好事的人,更没有偷听别人说话的习惯,但是这次她不得不驻足了,因为她们议论的是她……

  就听洗手间里面有人说道:“你看人家,救人都会救,救的是市委书记,这下要交好运了。”一个女同事说道。

  另一个人说道:“救人就交好运吗?那多亏救的市委书记,要是省委书记,是不是就直接坐火箭升上去了?”

  “哈哈,那倒未必,不过肯定她会因此沾光的。”

  “我看未必。”

  “为什么?”

  “你想想,正因为她救得是市委书记而不是省委书记,又因为治砂的事,为了不扩大影响,市里肯定不会宣传她,恐怕连个通报表彰都捞不到,更别说那一万元见义勇为基金奖了。”说这话是新闻部另一名个记者。

  “拿不到奖金把市委书记拿下也行啊,哈哈。”

  “连老公都看不住,还想着市委书记?被人甩在了这里,连家都不能回,留也不是走也不是的,想想也真是难受。”

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