些疑惑。“对，就是制度。”李国强解释道。“我制定一个激励制度，让你有动力去提高服务质量。”傻柱和秦淮茹听后，都有些兴奋。“李老板，这主意真不错！”傻柱拍手叫好。秦淮茹也点点头，觉得这是个好主意。“那具体怎么实施呢？”秦淮茹问道。李国强笑了笑，说出了一个具体方案“我打算将服务员的基本工资降低，然后提高提成比例。”“提成？”傻柱和秦淮茹有些疑惑。“对，就是提成。”李国强解释道。“如果服务员能够提高服务质量，让客人满意，那么他们就可以获得更高的收入。”傻柱和秦淮茹听后，都有些心动。“这主意不错！”傻柱拍手叫好。秦淮茹也点点头，觉得这是个好主意“那我们试试吧！”李国强看着两人，眼中闪过一丝笑意。他相信，这个制度一定能够让店里的生意火爆起来。果然，在新的激励制度下，服务员们变得热情洋溢，笑容满面。客人们感受到了这种变化，纷纷前来品尝美食。短短几天时间，店里的生意就火爆起来。李国强看着排队的人群，心中暗自得意。“看来，我的计划成功了。”傻柱也看到了这种变化，心中感激不已。“李老板，谢谢你！”李国强笑了笑，没有说话。他知道，这一切都是他应该做的。傻柱看到李国强没有说话，以为他有什么心事。他关切地问道:“李老板，你怎么了？有什么不开心的事情吗？”李国强摇摇头。“没事，我只是在想，我们还需要在哪些方面进行改进。”“我觉得我们应该在食材上下功夫，让客人吃得更加健康、美味。”李国强眼前一亮，说:“好主意！”“我们可以引进一些新鲜食材，让客人吃得更加放心。”两人一拍即合，开始在食材方面进行改进。他们采购优质的有机食材，注重食材的新鲜度和口感。同时，还推出了一些新的菜品，让客人有更多的选择。这些举措让店里的生意更加火爆。每天前来品尝美食的客人络绎不绝。傻柱也因为工作表现出色，得到了李国强的提拔。看着汉堡店生意越来越好，李国强也不再过问。直接放手让傻柱管理。电子厂里，新型洗衣机上市后，遇到了一些新的问道。主要有三个方面。首先是成本核算问题。新型洗衣机的生产成本要比普通洗衣机高。这需要公司寻找更加有效的销售渠道降低销售成本。其次是技术问题。新型洗衣机的一些技术还不完善，需要进一步改进。这可能需要公司投入更多的资金进行研发。最后是市场竞争问题。新型洗衣机上市后，面临着市场竞争加剧的问题。公司需要加强营销手段，提高产品的竞争力。面对这些问题，李国强国将智深，开始大力改革。他首先削减了成本，降低了生产

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